Tel. +48 87 629 02 00, sekretariat@pup.elk.pl

rss

sprzątacz posesji...

Zaopatrzeniowiec...

Barman...

inżynier budownictwa...

środa, 20.12.2006 14:13

Dodatek aktywizacyjny


Zgodnie z art. 48 ustawy o promocji zatrudnienia  i instytucjach rynku pracy, osoby posiadające status osoby bezrobotnej z prawem do zasiłku, w przypadku podjęcia zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej, mają możliwość ubiegania się o przyznanie dodatku aktywizacyjnego.

W przypadku, gdy w wyniku skierowania przez urząd pracy ww. osoba bezrobotna podejmuje zatrudnienie w niepełnym  wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym zawodzie lub służbie i otrzymuje wynagrodzenie niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę, może ubiegać się o dodatek aktywizacyjny w wysokości stanowiącej różnicę między minimalnym wynagrodzeniem za pracę a otrzymanym wynagrodzeniem nie większym jednak niż 50 % zasiłku i przez okres, w jakim przysługiwałby bezrobotnemu zasiłek (Art. 48 ust. 1 pkt 1 i ust.2)

W przypadku, gdy ww. osoba bezrobotna z własnej inicjatywy podejmuje zatrudnienie lub inną pracę zarobkową może ubiegać się o dodatek aktywizacyjny w wysokości do 50 % zasiłku przez połowę okresu, w jakim przysługiwałby bezrobotnemu zasiłek (Art. 48 ust. 1 pkt 2 i ust. 3)

Wysokość dodatku aktywizacyjnego uzależniona jest od wysokości otrzymanego wynagrodzenia i od  26.10.2007 r. wynosi:

Dodatki aktywizacyjne przyznaje się na wniosek bezrobotnego
Warunkiem wypłaty należnego świadczenia jest dostarczenie aktualnego zaświadczenia o wysokości osiąganego wynagrodzenia brutto.

Zasady przyznania dodatku aktywizacyjnego od 26.10.2007r.  zostały ustalone Zarządzeniem Starosty Ełckiego nr 26/2007 z 26 października 2007r.

Dodatek aktywizacyjny nie przysługuje w przypadku:

Załączniki

Typ Opis Data Dodał
załącznik Wniosek o dodatek aktywizacyjny 2011-02-28 12:58:52 Gutowski Wojciech
Informacje o artykule:
Zredagował(a), Jacek Kolenda, Data powstania: 20.12.2006 14:13, Data modyfikacji: 28.02.2011 12:57
Liczba wyświetleń: 3601

Menu

Informacje dla bezrobotnych

Informacje dla pracodawców